印象濱湖公司：將黨員教育管理向“八小時(shí)以外”延伸

為進(jìn)一步增強公司黨員的紀法意識和自律意識，有效推動(dòng)作風(fēng)建設取得新成效，印象濱湖公司機關(guān)黨支部印發(fā)《印象濱湖公司黨員“八小時(shí)以外”行為規范》，明確公司黨員“八小時(shí)以外”應當遵守和嚴格禁止的行為，為黨員立規矩、劃“紅線(xiàn)”、明“禁區”，以制度保障助推黨員遵守社會(huì )公德、職業(yè)道德、家庭美德，自覺(jué)養成高尚的精神追求和健康的生活情趣。

“八小時(shí)以外”是酒駕醉駕、賭博和其他違紀違規問(wèn)題易發(fā)多發(fā)時(shí)段，八小時(shí)以外的社交圈、朋友圈和生活圈，往往是毀掉工作圈的罪魁禍首。加強對公司黨員“八小時(shí)以外”的教育和管理，不僅讓大家感受到監督的無(wú)處不在，也提醒大家在業(yè)余時(shí)間不離組織、不忘黨性，時(shí)刻嚴格自律。

下一步，公司紀委將進(jìn)一步把監督關(guān)口前移，通過(guò)加強內部監督、引導群眾監督、強化家庭監督等方式，緊盯重要崗位、重要事件、重要節點(diǎn)，本著(zhù)“懲防結合、抓早抓小”的原則，精準運用第一種形態(tài)，持續加強對公司黨員的教育管理和監督檢查。引導大家習慣“八小時(shí)之內”在監督下工作，適應“八小時(shí)以外”在監督下生活，做到臺上臺下一個(gè)樣，人前人后一個(gè)樣，不當“兩面人”，永葆共產(chǎn)黨員的初心本色。